1 高等学历继续教育
（省重点建设高校 · 国家认可学历）
学院主动服务全民终身学习的教育体系建设，稳步发展高等学历继续教育，科学设置校外教学点，面向社会需求开设专升本（学制2.5年）和高起本（学制5年）招生专业，为广大学生提供灵活、便捷的学历提升路径，学生完成学业后获本科学历证书，并可在达到条件后申请学士学位证书。近五年，累计招生近2.5万余人，年均在校生超1.6万余人。
2自考主考专业建设
学校于2007年获批园林技术（专科）主考专业；2021年获批园林（专升本）主考专业，实现学校高等教育自学考试主考本科专业新突破。经过多年的建设，现已形成完整的招生管理、助学过程跟踪与成效评价等培养过程，获得了良好社会评价，有效充实了学校应用型人才培养路径。近年来，随着经济社会发展和乡村振兴战略的深入推进，“农业+”业态更新迭代，学校积极在我省率先开设高等教育自学考试农林经济管理（乡村运营方向）和动物医学两个专升本专业，进一步彰显农林类高校的担当和力量。
3现代农业经营领军人才培育
自2010年起，在浙江省农业农村厅的指导下，全力打造现代农业经营领军人才提升班，实施“新农人”学历提升惠民工程，成为乡村人才学历提升、职业发展的优质学习平台。十余年来，开设农学、农林经济管理等专业，累计培育千余名“专精特新”人才，成为了乡村产业振兴与创富带头人，涌现出全国人大代表孙军、全国劳动模范王运等一大批先进典型。
4自考全日制助学
学院坚持需求导向，充分发挥学校专业优势，自2007年起，在建筑经济信息化管理、园林技术、电子商务、大数据与会计、计算机应用技术、环境艺术设计、机电一体化技术、学前教育、旅游管理、数字媒体艺术、动物医学、人工智能应用、工业设计(本科)、园林(本科)、视觉传达设计(本科)等专业领域，开办全日制自考助学项目。一直以来，学院秉持严谨的教学态度和科学的管理模式，连续通过浙江省教育考试院的年度综合评估，取得优异成绩，并于2019年获评“浙江省自学考试工作先进集体”称号。
5非学历教育培训
学院以打造实效性强、持续性好的高质量非学历教育培训服务为核心目标，着力构建“规范化、精细化、专业化”的非学历教育培训体系。采用“线上线下结合、理论实践并重”的多元方式，面向社会提供涵盖党政教育、乡村振兴（乡村治理、乡村产业、乡村运营）、职业技能提升等领域的各级各类教育培训内容，为学员社会竞争力提升保驾护航。
特色项目：
乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目
由国家农业农村部、财政部组织实施，通过对乡村产业振兴带头人的系统性培育和综合性政策支持，培育引领一方、带动一片的“头雁”队伍。学校的培养工作与成效获《人民日报》、光明网等近百家主流媒体报道，学员满意度综合评价得分均达99.70分以上。2023年度“头雁”项目以“优秀”通过验收，并受邀在2024年全国“头雁”培训交流会上作典型发言。
特色项目：
浙江千名乡村CEO培养计划
由浙江省农业农村厅主办、浙江农林大学承办，采用“理论+实践”系统培育模式，组织学员深入乡村，系统学习现代农业技术和管理知识，着力打造一支“思想有高度、认识有深度、经营有思路、带农有招数”的“四有”型联农带农人才队伍，全面提升乡村经营水平，为深入推进乡村振兴战略注入新动能。
6技能人才评价
学校于1998年经国家林业部批准，成立林业行业特有工种职业技能鉴定站；2005年获省劳动和社会保障厅批准，设立职业技能鉴定所（站），可开展园林绿化工、花卉园艺师、造林更新工、木材检验师、家具设计师等50多个职业工种的鉴定工作。2022年，成功入选全省首批35家省属社会评价组织，同时跻身全省首批技能人才评价专家培养基地及题库开发单位，并启动技能评价工作，成为服务乡村人才技能提升与认定的重要窗口。
7浙江农民大学
2013年12月，浙江农民大学在我校挂牌，成为浙江农民教育培训的重要平台。浙江省农办、教育厅、财政厅、农业厅、林业厅、人事社保厅、海洋渔业局、供销社以及团省委、省妇联等厅局为校务委员会成员单位，省委副书记兼任校长，分管副省长兼任第一副校长，省农办主任兼任常务副校长，浙江农林大学校长兼任执行副校长。统筹浙江大学等9个校区、杭州农民学院等11所分校，协调全省各县农民学校。
